Strategisk kompetensförsörjning för Industrin i Kronoberg

Syftet med projektet är kortfattat att

Stödja framför allt små och medelstora företag, som ofta har begränsade resurser, att arbeta långsiktigt och systematiskt med kompetensförsörjning som en del av det strategiska arbetet.
Stärka och kontinuerligt utveckla kompetensen hos anställda för att skapa bättre förståelse för sin roll och därmed på ett mer aktivt sätt kunna bidra i företagets omställningsarbete.
Bidra till att nå ut och ge förutsättningar för att ge medarbetare på alla nivåer tillgång till kunskapshöjning.

Projektet löper under tre år med start 2024-09-02 och arbetet sker i nära samarbete med arbetsmarknadens parter och Industriforum Kronoberg.

Målgruppen är SMF, d v s små och medelstora industri- och industrinära företag (och i viss mån även större företag) och dess anställda i region Kronoberg. Med större företag avses i detta sammanhang dels SMF som tillhör större koncerner men verkar självständigt eller utan stöd av koncernen, och företag i regionen med över 250 anställda.