Kompetenspris Kronoberg

Årlig utmärkelse som ska hylla industriföretag i Kronobergs län som arbetar strategiskt och långsiktigt med kompetensförsörjning.

Campus Ljungby/ IUC Kronoberg instiftar 2026 Kompetenspris Kronoberg – en ny årlig utmärkelse som ska hylla industriföretag i Kronobergs län som arbetar strategiskt och långsiktigt med kompetensförsörjning.

Kompetenspriset delas ut en gång per år och kan tilldelas ett industriföretag i någon av länets åtta kommuner. Syftet är att lyfta fram goda exempel, inspirera fler företag att satsa på kompetensutveckling och samtidigt stärka Campus Ljungby och IUC Kronobergs roll som den naturliga partnern för industrins kompetensutveckling.

Vi hyllar de företag som investerar i framtiden genom kompetensutveckling – för människor, teknik och en hållbar industri. Med Kompetenspriset vill vi både synliggöra förebilder och inspirera fler att ta strategiska grepp kring kompetensförsörjning

Linda Vingren, VD Campus Ljungby/ IUC Kronoberg

Ett pris som sätter kompetens i fokus

Genom priset vill Campus Ljungby/ IUC Kronoberg:

lyfta fram företag som arbetar aktivt med strategisk kompetensförsörjning
bidra till ett starkare och mer hållbart näringsliv i hela Kronobergs län
skapa en återkommande tradition som stärker relationen mellan industri, kommuner och utbildningsaktörer
inspirera både företag och individer att investera i utveckling och lärande

Priset

Det fina priset är framtaget av Industritekniska- och Bygg- och anläggningsprogrammet på Sunnerbogymnasiet. Vi är väldigt glada för detta samarbete, som på ett fint sätt speglar prisets syfte att uppmärksamma kompetens i industrin. Tillsammans med gymnasieelever och deras lärare har vi skapat ett pris som står för både yrkesskicklighet, innovation och den kompetens som krävs i framtidens arbetsliv.

Öppen nominering

Nomineringen till Kompetenspriset Kronoberg är öppen för alla – företag kan nominera sig själva eller nomineras av medarbetare, samarbetspartners eller andra aktörer. Nominering sker via vårt webbformulär.

För att kunna bli nominerad ska företaget:

Samarbeta med Campus Ljungby/ IUC Kronoberg

Utöver det så ska företaget uppfylla minst två av de uppsatta kriterierna:

Har en långsiktig och medveten strategi för företagets kompetensförsörjning och medarbetarnas kompetensutveckling.
Arbetar aktivt med kompetensutveckling kopplat till företagets lönsamhet och hållbarhet. Exempelvis arbetar aktivt med att integrera hållbarhetsmål (sociala, ekonomiska och miljömässiga) i kompetensutvecklingen.
Har genomfört utbildningsinsatser för sina medarbetare under de senaste 12 månaderna.
Främjande företagskultur där utveckling, lärande och nya idéer uppmuntras.
Bidrar till branschens kompetensutveckling: Delar med sig av kunskap, erfarenheter, föreläsningar eller andra insatser som stärker kompetensen även utanför den egna organisationen.